贯彻省局会议精神  落实下半年工作计划
—我所召开中层干部会议

会议现场

党委书记朱效中在会上讲话

观看反腐倡廉警示教育片

7月24日下午，我所召开中层干部会议，贯彻省局会议精神，落实下半年工作计划。朱效中书记传达省局年中会议精神，通报我所上半年生产经营情况和部署下半年工作。会议由胡长友副所长主持，在家所领导和中层干部参加了会议。
会上，朱效中书记首先传达了7月20日局召开的年中工作会议精神和局长工作报告的主要内容。局长在工作报告中指出：地矿经济取得长足进展，全局实现总产值、总收入、节余与利润同比分别增长46％、20％、43％，19个单位对外创收、17个单位节余与利润均实现同比增长。上半年工作成绩主要体现在四个方面。第一，更新思想观念，完善体制机制。提出了我局事业单位分类改革的初步意见和对改革配套政策的要求与建议；完善了集团公司总部管理体制；规范了二级公司运行机制；修订了探矿权管理和经营办法。第二，加强地勘主业，提升服务功能。地质找矿亮点纷呈：承担地质勘查项目412项；开展了一批国家基础性、公益性地质调查和矿产资源调查项目。地质服务贴近民生：承担国家与省级公益性水工环项目37项；启动了矿山地质环境监测网建设试点工作；开展了地温能利用、地热资源调查、地质环境遥感调查、地下水文地质调查等项目。境外工作成效明显：新增矿权5个，境外矿权总数已达76个；成功申报4项风险勘查基金；境外多元经营取得实效。第三，优化产业结构，促进协调发展。矿业开发进展良好。基础管理继续加强：基本完成事业单位首次岗位设置工作，积极推进局属单位绩效工资的实施；理顺了集团公司本部和直属公司工资结构；完成了全局地勘单位2011年度内部经营业绩考核、兑现工作；加强预算管理，指导局属单位完成了公务卡制度改革；加强资金运作；配合审计厅完成了2011年度预算执行和其他财政收支情况审计，并对发现的突出问题进行了整改；对局属单位开展了经济责任审计；深入开展“安全生产年”活动。第四，强化党建工作，营造和谐氛围。全局党的建设有新内容：深入推进创先争优活动、保持党的纯洁性教育活动；加强干部队伍建设；部署全局廉政风险防控工作；积极推进争创廉政文化建设示范点活动；对外发稿累计200多篇；局网站受到国内外广泛关注，点击率不断提升。精神文明建设有新成效：继续开展各类文明创建活动和双文明考核；提炼了“先行、创新、和谐、奉献”的安徽地矿精神，创制了安徽地矿标识，成立了安徽地矿艺术团；开展了“双亮”、“双走访、三服务”、送清凉等活动；一些单位和个人荣获国家级、省级荣誉称号。民生工程建设有新进展：全局共筹措送温暖资金799万元；为3000多名职工办理了意外伤害、重大疾病互助保险；职工住房民生工程加速推进，为全局职工每人提供一套住房的目标正在逐步实现。
局长强调：下半年，全局要以徐绍史部长到321队视察时的讲话精神和全国国土资源厅局长座谈会精神为指导，做到四个坚持不动摇，即：坚持 “地质立局”发展战略，公益性商业性地质工作并举、地质找矿与地质服务并举不动摇；坚持“事企分制运行，两手抓，两手硬”的改革发展路子不动摇；坚持上下联动，按集团公司统筹运营不动摇；坚持探采一体化，不断壮大自身实力不动摇。具体要做好七个方面的工作。第一、继续改革创新，增强内生动力。创新运行机制；争取改革最佳定位；积极推进资本运作。第二、加快资源勘查，力争新的突破。争取大项目；登记并经营好矿权；加快重点项目勘查进度。第三、拓宽服务领域，服务生态民生。服务生态安徽建设；服务群众生活需要；拓展地质服务市场。第四、控制境外规模，提高运营质量。加快靶区评价，力争早出成果；积极推动联合，实现互利共赢；推动多元发展，拓宽经营渠道。第五、优化产业结构，保障持续发展。加快矿业开发步伐；促进建筑施工业的转型；稳步推进房地产开发；多种经营扶优扶强。第六、转变管理方式，提高管理水平。加强投资管理；加强人才管理；加强财务、审计管理；加强安全管理；加强质量、品牌管理。第七、加强党建工作，构建和谐地矿。抓好领导班子建设；加强党风廉政建设；加强宣传思想建设；加强和谐地矿建设。报告强调，做好下半年工作，必须牢牢把握四个继续：继续坚持解放思想，创新思维开展工作；继续强化协作意识，形成合力推动发展；继续转变工作作风；继续加强机关建设，增强服务基层能力。朱效中书记还传达了袁明副局长、程农副书记、徐小磊副局长分别就所分管工作具体安排部署和袁明副局长的会议总结。
结合省局工作会议精神，受刘文长所长的委托，朱效中书记通报了我所上半年生产经营情况并对下半年工作进行部署。他首先分析了今年上半年全国经济形势和我所经济发展所面临的局面。从整体上看，我所生产经营情况按计划稳步发展，基本上完成了年初预定目标，实现了稳中求进，但面临全国经济发展下行的压力。他要求各单位早做准备，仔细谋划。工程检测中心要召集各检测室开会，把经济形势分析一下，肉要吃，骨头也要啃，拿出具体措施和办法，拓展服务领域。分析测试中心要改变经营理念，主动融入市场，开展市场竞争，不要在家等项目。岩矿鉴定要加班加点完成鉴定任务，尽早提交鉴定报告，服务野外地质工作；树立主动服务意识，提高服务质量；研究激励机制，实行按劳分配政策；努力走出去，多找项目。选矿要拓宽思路，努力创收，争取达到所职工平均收入水平；宝玉石检测站和贵金属检测站工作比较忙，大部分是老同志在从事检测工作，注意劳逸结合，一如既往地把事情做好，充分展示窗口形象。同时注意灵活机动地开展市场检测。他还通报了我所科研基地大楼建设进展情况，保险箱厂到期搬迁工作的安排和工程检测基地建设有关事项。他特别强调了当前安全工作的重要性，希望各单位一定要注意暑期安全生产，关心职工身体健康，确保安全生产无事故。
王学松副所长介绍了今年以来工程检测中心投入200万购置检测设备使用情况。目前设备运转良好，效果显现，在关键工程中起到了重要作用，检测市场发展比预想的要好。
刘?副所长兼总工希望各单位要抓紧手头的科研项目，按计划、按要求完成；总工办在9月底前将矿泉水、饮用水质检站和金银饰品、宝玉石产品质检站资质认定申请书提交到有关部门；认真抓好质量体系建设，质量是立所之本。实验室认证和9000认证同样重要。各专业室一定要重视，把基础工作做好。劳动人事科的基础工作得到了两个认证组的高度评价，希望有整改内容的单位认真做好整改工作。
纪委书记汪冬生同志部署了廉政风险防控第二阶段工作。他要求各职能部门高度重视第二阶段清权确权和编制目录流程图的工作。根据三定方案和本单位职权的有效规范性文件确定的工作职责，在8月1日前完成后交党委办公室和劳动人事科审核，由所廉政防控领导小组审核确定后报局审批。他通报了7月19日机关效能建设检查情况。他要求各单位,一是按时上下班，遇事要请假。所领导、职能部门要带头，管好自己部门、自己的人、自己事。二是进一步增强服务意识，提高效率；部门间要团结协作不拖拉、不推诿。三是节能增效。希望各位职工像在家里一样使用空调、电脑、照明，做到人走关闭。他还通报了职工两年一次学习考察活动的进展和今年的安排。
胡长友副所长在会议结束时要求各单位认真传达此次会议精神，让每一个职工了解当前经济形势和局、所下半年的工作部署，充分调动职工积极性，努力完成今年的各项任务。他要求重视矿权工作，认真研究，落实到每一个，充分运作好。希望抓好各种矿产的综合利用工作，积极申报综合利用项目。
最后，全体参加会议的中层以上干部观看了揭示原北京市副市长刘志华腐化堕落的反腐倡廉警示教育录像片，接受了一次警示教育。